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而这种不一样的区别对待，也让产业园区附近的其他公司的员工集体羡慕和不满。
羡慕点金集团的员工能够享受到无害绿色健康食品，不满的是，点金集团的大食堂只供应点金集团内部员工，不对外供应。
本来点金集团的员工，同一等次的职位的薪资都比行业平均工资要高上许多，现在连日常饮食也优于其他公司。
而且据说，解决了“吃”的问题之后，叶秋并没有闲着，又推动了点金集团职工小区项目。
开始解决住的问题了，虽然这个在很多大型公司都一样有类似的待遇，但是却仅限于高层。
可是点金集团财大气粗，高层的住房问题本就不是问题，而这一次的点金集团职工小区项目，完全是针对基层的员工的。
点金集团提供了一套住房解决方案，只要进入点金集团旗下的公司，那么就可以免费分到一套房子，当然，这个房子暂时只是免费让员工入住，但是关键在后面，根据岗位的不同，在点金集团内供职超过一定的年限，那么使用权将自动转为拥有权。
也就是说，你在点金集团工作就可以不必为房子担心，因为只要你在点金集团工作超过一定年限，那么这套房子就会属于你。
对于华国人而言，房子不但是价格高昂的保值资产，同时还有巨大的附加意义。
这一点可以说比之点金食品还要来的吸引人。
然而注定了，这一年是点金集团最受瞩目的一年。
在连续抛出两个大项目大举措之后，第三个大动作也相继而来。
那就是，重金筹建，包括，从幼儿园到大学，以及医院等配套设施。
其实在国内很多国有大型企业，其实早就有类似的配套，甚至很多超大型企业都基本上可以算是打造了一个独立王国。
但是不同的是，点金集团在这方面显得更为大方和完善。
从幼儿园到大学，到医院，都致力于打造最顶级的质量，这一切都需要大大的钱砸进去，而对于点金集团而言，目前最不缺的就是钱。
而最令人发指的是，点金集团除了个别股份少的公司以外，众多公司虽然有过融资，但是竟然都还没有上市。
这不得不说是令人啧啧称奇的一幕，要知道点金集团的那些公司可都是行业翘楚啊，随便哪一家公司上市都足以令人眼红。
现在点金集团开始大把花钱，大搞建设，那么下一步是不是有可能开始准备要上市了？
毕竟对于很多高层员工来说，上市才是他们能获得的最大的利益。
专家分析过后，这个消息可谓是石破天惊，点金集团旗下的公司，打算筹备上市了。
对于整个金融圈来说，这都是巨大的消息。
一时间，无数的银行，投资机构，金融机构蜂拥而至，都想打探具体的消息。
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